岗位描述:
1、检查客服服务规范性:通过听音、复盘案例等方式,检查客服服务的基本规范性。(抽检全国职场的录音,后续动作不用自己操作,让具体职场操作就行)
能够发现用户体验的痛点。
2、问题汇总与报告:对发现的问题进行简单的汇总,提供基础的改进建议,并且按照规定的频率(如日/周/月)呈现分析结果和改进建议。
3、协助改善方案落实:与团队成员和相关部门协作,参与改善方案的初步落实,确保基本的改善措施得到执行,定期呈现进展。
4、专项质检任务:在重要时段(如大促节点、业务变更)协助执行专项质检任务。
5、质检标准执行:根据既定的质检标准进行检查,确保基本执行无偏差。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄20-35岁,呼叫中心客服行业质检经验1年及以上
工作时间:
10:00-19:00,月休8天,根据业务需求轮休(周末和节假日正常轮休)
薪资:
1、培训期:7个工作日,培训补贴188元/天;(不包含住宿补贴和餐补)
2、基本工资4100+绩效工资1200(根据个人表现及能力上下有浮动)+住宿补贴300+餐补200,综合薪资5500-6500
福利补贴:
1、福利补贴:年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资;住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利(中秋、春节)、生日会、司龄庆祝及丰富的团建活动;
2、培训及晋升:提供免费学历提升,完善的晋升体系,提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会;
3、办公环境:互联网产业园区食宿,生活便利、办公环境舒适;
4、住宿环境:4-6人间,空调、冰箱、洗衣机、电视齐全,距离职场步行仅3分钟
1、实际领取薪资以具体工资为准。 2、职位如涉及假招聘、停招、挂着不招人、职位描述与实际情况不符、涉黄涉赌、向求职者收取费用等任一情况。请举报! 我要举报 >