
1、薪资标准:无责底薪4000-5000元/月,出差补贴200-300元/天;综合薪资8000-10000元/月,该岗位无销售任务。
2、晋升通道:根据个人能力及擅长可往销售讲师、大区经理、省总方向发展。
3、培训学习:公司提供免费上岗培训,以及内外部能力提升培训。
4、工作内容:
1)按公司模式,驻店扶持经销商完成新店开业初期的相关工作;
2)按督导驻店工作清单完成各项工作;
3)帮助经销商进行简单的员工培训、工作安排等;
3)督促门店按公司流程执行并进行结果汇报;
4)收集市场信息,及时反馈公司。
任职要求
1、有无经验均可,有健康产业经验的,年龄可以放宽到45岁;
2、性格开朗、喜欢与人沟通交流,亲和力强。
3、要求有进取心,认同公司文化,具备良好沟通、组织协调能力;
4、经公司培训考核过关后上岗实习,实习期间有老师带领。
5、有市场督导经验者优先
6、可接受全国各地出差
1、实际领取薪资以具体工资为准。 2、职位如涉及假招聘、停招、挂着不招人、职位描述与实际情况不符、涉黄涉赌、向求职者收取费用等任一情况。请举报! 我要举报 >
