1、负责门店经营管理，制定计划、扩销增效、增收节支，带领全体员工努力完成公司下达的年度各项经济指标和非财务指标。
2、及时组织召开各种会议，上传下达，传达并落实总部的制度、规定、会议精神和相关要求。
3、全面加强营运现场调度和管控。
4、全面抓好超市管理
5、做好安全相关工作
6、做好资产管理。
岗位要求：
1、大专以上文化水平；
2、具有三年以上大型百货零售业同岗位相关工作经验，熟悉零售行业营运操作，良好的团队管理经验。
3、为人正直，有较强的责任心和事业心，服务意识强，沟通能力强；
4. 具有较强的综合分析、发现和解决问题的能力，能积极承受业绩压力；在业绩达成上有丰富经验。
5、能根据各门店情况，因地制宜，策划各类促销活动。

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