
岗位职责:
1、负责招聘任务的执行及完成招聘任务;
2、负责招聘渠道的维护,JD编写;
3、负责简历筛选,邀约面试;
4、负责入职培训的对接及安排;
5、排产、效率及所需指标的跟进汇总及核算;
6.、工作成果汇总及效率统计,工作记录汇总及核对;
7、计算每月绩效及考勤;
8、 领导安排的其他工作。
任职要求:
1.有过人事相关工作经验1年以上,能独立进行人事工作优先
2.大专及以上学历,统计学、财务相关专业;
3.熟练使用办公软件、熟练运用excel及基础函数;
4.具备良好的统计分析、逻辑运算、思考能力;
5.工作责任心强、态度端正、认真严谨、遵守职业道德;
1、实际领取薪资以具体工资为准。 2、职位如涉及假招聘、停招、挂着不招人、职位描述与实际情况不符、涉黄涉赌、向求职者收取费用等任一情况。请举报! 我要举报 >
