岗位职责:
1、负责招聘渠道的开拓与建设;
2、负责策划和执行招聘活动，并进行评估和反馈，优化招聘策略和方法;
3、负责雇主品牌宣传和推广工作，寻求校企合作、品牌活动等;
4、负责代理队伍的搭建和管理工作;
5、负责收集和整理各类就业信息，为公司提供招聘决策支持;
6、负责招聘的后续工作，如简历筛选、面试组织、录用通知等。

任职资格:
1、大专及以上学历，有招聘经验的优先考虑;2、熟练使用各种招聘工具和渠道;
3、良好的沟通能力和组织协调能力;
4、对招聘市场有敏锐的洞察力，能及时应对变化;
5、责任心强，有团队精神，能承受一定的工作压力。

工作时间：9:30—17:30，周末双休！

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